竹溪分院召開績效年度考核現(xiàn)場匯報會  

溪山初度塵未洗  策馬揚鞭再奮蹄

———竹溪縣人民醫(yī)院、太和醫(yī)療集團竹溪分院召開績效年度考核現(xiàn)場匯報會

2017年12月26日，竹溪縣人民醫(yī)院、太和醫(yī)療集團竹溪分院召開了“績效考核現(xiàn)場”匯報會，院領導及全院中層干部參加了現(xiàn)場匯報大會。

科室首席主任負責績效匯報，自由抽簽決定匯報順序。評分規(guī)則是9位院領導每人一票算3票，39名科主任每人一票算一票，去掉科主任5個最高分和5個最低分后取平均值乘以39加上院領導27票除以66（人、票）為參賽選手最后得分。依次評出“績效考核現(xiàn)場匯報”一二三等獎。

今年首次實行績效考核（PPT形式）現(xiàn)場匯報，既是對全年工作的一次生動、全面的總結，更是對干部運用新技術手段的一次測試，這種考核模式，作為鞭策醫(yī)務人員積極工作的一種載體，今后還將制度化、常態(tài)化，繼續(xù)扎實地抓下去。

（審稿：劉琦        圖文：張曉榮）